人才引进公示临港，临港人才引进名单

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才引进公示临港的问题，于是小编就整理了3个相关介绍人才引进公示临港的解答，让我们一起看看吧。

临港需要什么样人才？

纳入重点机构范围的用人单位引进的紧缺急需、具有本科及以上学历学位和两年以上相应工作经历的核心业务骨干，可予以直接落户。

新片区用人单位引进的紧缺急需的特殊人才，由新片区管委会经相应决策程序后，直接向市人力资源社会保障局推荐，经相关部门集体审议通过后，可予以直接落户。

缩短新片区持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口(以下简称“居转户”)年限。在新片区用人单位工作的各类人才，居转户年限由7年缩短为5年(其中新片区工作时间不低于3年)。符合新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人才，居转户年限由7年缩短为3年(其中新片区工作时间不低于2年)。符合缩短居转户年限要求的各类人才，应书面承诺落户后继续在新片区工作2年以上，并由用人单位向临港新片区人才服务窗口提出申请后,按本市居转户规定进行申报。

实行居住证积分专项加分政策。对上海市居住证持证人在新片区工作并居住的，可予以专项加分，即每满1年积2分，满3年后开始计入总积分，最高分值为20分。符合专项加分政策的各类人才，由用人单位向临港新片区人才服务窗口提出申请后按本市居住证积分规定进行申报。

临港人才证多久办好？

一个月。在临港人才认定方面,通常需要提交一定的材料证明,例如身份证、毕业证、工作证明、税务证明、社保证明等,然后由当地人才中心或者人社部门审核。通常情况下,审批时间在1个月,但有时候也会需要更长的时间。

居转户”年限从7年缩短为3年，上海自贸区临港新片区落地更积极、更开放的人才政策，打造更具吸引力的人才环境。

近日，西伯瀚（上海）海洋装备科技有限公司副董事长金军办好了在上海的落户手续，成为上海自贸区临港新片区“居转户”年限由7年缩短到3年政策的第一位受益者。

根据上海自贸区临港新片区管委会此前发布的相关人才政策，针对在临港新片区工作并居住的各类人才，实施居住证专项加分、缩短“居转户”年限、管委会直接审批人才直接引进落户、重点机构紧缺急需人才直接引进落户等8方面的优惠政策。

按照上海“居转户”相关管理办法，落户上海的条件之一是持有《上海市居住证》满7年。按照临港新片区的政策，对符合一定工作年限并承诺落户后继续在新片区工作两年以上的人才，“居转户”年限由7年缩短为5年。对符合新片区重点产业布局的用人单位的核心人才，“居转户”年限由7年缩短为3年。

临港人才证申请条件？

根据新政，重点机构紧缺急需人才、紧缺急需技能人才、高等级技能人才、特殊人才（经推荐审议后），可直接落户。

在新片区工作的各类人才将享受落户优惠政策，包含居住证专项加分、“居转户”年限缩短、符合条件的应届毕业生落户加分等。

临港人才证的申请条件如下：

1.在新片区工作满1年以上，所在单位必须在管委会的人才住房政策企业名单内，且签订二年及以上劳动合同。（创业人才需提供股东证明和公司章程等）

2.按规定在沪缴纳职工社会保险。

3.全日制本科、中级职称、高级工、3年3倍社保、特殊贡献人才。

4具有本市购房资格的常住人口。

到此，以上就是小编对于人才引进公示临港的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才引进公示临港的3点解答对大家有用。