临沂市人才回归计划公示，临沂市人才回归计划公示名单

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于临沂市人才回归计划公示的问题，于是小编就整理了2个相关介绍临沂市人才回归计划公示的解答，让我们一起看看吧。

临沂优秀引进人才的标准？

包括三方面，即“五不”，“一宽”和“一顶”标准。
具体如下：1. “五不”标准：不限户籍、不限民族、不限性别、不限学历、不限年龄。
2. “一宽”标准：一般情况下按国家大中城市的同职位人员待遇的10%浮动，特别优秀者可在此基础上提高。
3. “一顶”标准：年薪达到30万元以上，且符合相关规定的，可以在该标准基础上再加薪。
这些标准综合考虑了个人的资质和能力，同时又给予了很大的激励，可以有效地吸引到更多高素质的人才加入临沂的各种事业建设中。

临沂未来发展方向在哪？

临沂的未来要放大格局！

规划将山东分为三大块：以青岛为中心的胶东经济圈；以济南为中心的省会城市经济圈；鲁南经济圈。鲁南无中心，菏泽l对接中原，枣庄向徐州示好，日照紧抱青岛大腿，抛开临日都市圈，弃鲁南变胶东，临沂成了弃儿，环转一圈眼巴巴瞅瞅这个，看看那个，东、北、西三面无人理睬，转身向南远眺上海，其二子（兰陵、郯城）曾“逃荒”上海，有点人脉，好吧，对接长三角，积极融入淮海经济区。临沂市的优势在于地大人多，位置优越。大格局要大，别太小家子气，只局限三区，现在临港区很好，迈出一大步。当初撤地划市的时候，将自家一个县级市一分为三区，恐怕别人占了便宜，发展受限了，又到周边各县要地（沂南的葛沟、费县的探沂、兰陵的沂堂、郯城的褚墩和黄山，要李庄没让），有要人家乡镇为何不能帮着把整个县发展为区，对三区九县，要一视同仁，把代管县都当做自身区来发展，交通、城市配套都作为一个市辖区同城发展！现在发展方向是对接长三角，要将一直和长三角做生意的郯城、兰陵纳入下一步市区发展规划！临沂要做大，想做大，就要伸出手展开腰，把莒南、临沭、费县、郯城、兰陵纳入城区一体化！

临沂未来发展方向在哪？

城区发展

城区面积的不断向北发展，我认为这是一个错误的方向，如果想建设一个强而大的临沂，必须向南和东发展，而相对应该的郯城、兰陵、临沭和莒南则向临沂主城方向发展，如果以此为目标，20年内就可以和主城区对接完成，形成一个强而大的临沂！

产业发展

临沂的产业主要是以商贸和物流为主，但是这些只是大而不强，同样也是过于分散，没有集群化和集团化。物流可以在罗庄南部或西南部划出一片地方建设物流园区，加强集群化建设和管理，中部的陶瓷工厂西迁至罗西高速路以西，空出地方可以引进高科技企业入驻。而兰山西部则以商贸批发为主，并建设电商园区，北城则以住宅区为主。河东建设机电、服装园区，加大扶持力度把这些产业做强做大！

人才引进

一个城市的发展肯定是离不开人才的引进，可以根据各行业的需求类型，市里统一制定引进人才方案，人才引进的支出可以让企业和市财政按比例担负。临沂大学可以寻求国外名校合作建立专业系统的学院，培养专业人才。

临沂未来发展方向在哪？

在回答这个问题之前，我们还是简单的了解一下临沂，临沂，地处山东省东南部，面积17191.2平方公里，拥有1125万常住人口，目前下辖3个区、9个县，在物流、食品、旅游等方面有着一定的优势。

进行简单的了解之后，其实，我已经大概知道临沂未来发展方向在哪里？首先，加快撤县（市）设区的步伐，目前，全国各地的各大城市，都在进行撤县设区，这样有利于统一发展，临沂自然也不例外。目前，临沂下辖3区、9县，可以说有很多县需要变成市辖区，比如郯城县、沂南县等。

其次就是做大做强优势产业，将物流、食品、旅游三大城市重点发展。这样一来才能更好的推动经济发展。其中，在物流产业中，发挥好我国物流之都的优势。

最后就是利用人口优势。目前，临沂市的常住人口达到千万，这样的人口在普通地级市之中，还是比较少见的。临沂一定要利用好。应该大力引进劳动力产业，发展工厂经济。

按本人的愚见说说自己的看法

一：发展物流产业，物流规范化，统一化，不要在城西一个又一个的分散，要形成片，这样交通可以得到缓解，城市面貌能进一步提升，否则看着一片片的蓝皮子，太没档次和脏乱差。

二：利用小商品城，物流城的优势进一步的加大直播带货的产业，线上线下一起推广，不要光想着卖房子卖地而把手里本不多的王牌给打光。

三：有效控制房地产泡沫恶化，让老百姓买得起房，住的起房，让老百姓有购买力，有闲余的钱来刺激消费，盘活实体产业。

到此，以上就是小编对于临沂市人才回归计划公示的问题就介绍到这了，希望介绍关于临沂市人才回归计划公示的2点解答对大家有用。