珠海市高层次人才对外公示，珠海市高层次人才对外公示名单

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于珠海市高层次人才对外公示的问题，于是小编就整理了4个相关介绍珠海市高层次人才对外公示的解答，让我们一起看看吧。

珠海高技能人才补贴流程？

(一)网上申请

　　1.申请首笔补贴

　　①个人申请。登录网上服务平台→个人服务→人事人才→人才引进→企业新引进人才住房补贴申请→填报并上传相关材料→单位审核。

　　②单位审核。登录网上服务平台→法人服务→人事人才→人才引进→企业新引进人才住房补贴审核→审核本单位申请人资格条件→上传申请表→企业纳税地所属区初审。

　　【注】：单位需在申请审核时间，即每年3、6、12月当月完成审核。

有人通过中介入户珠海的吗？

通过中介是不能入户珠海的 ，因为入广珠海是要有条件的 ，只有公安部门 才能办理入户珠海的手续 。只要符合条件比如说人才引进 ，珠海现在需要人才 年轻人毕业以后凭毕业文凭 就可以入户珠海 。国家是不允许中介办理 相关入户珠海的工作。

珠海入户技能型人才包含哪些？

技能入户人才包含：

1、具有高级以上国家职业资格证书的高技能人才（我市技术工人招调限制职业工种的除外），其中技师在45周岁以下、高级工在40周岁以下；

2、具有中级国家职业资格证书、年龄在35周岁以下，且符合珠海市紧缺技工工种目录的技能人才；

3、按照珠海市企业技能人才评价办法取得企业技能人才评价证书的人员；

4、获得珠海市级职业技能竞赛一类竞赛各职业（工种）前六名、二类竞赛各职业（工种）前三名的人员。

珠海新政，人才工作10年后可无偿获赠政府所持50%产权，你觉得怎么样？

谢谢邀请。珠海的新政，珠海引进人才的措施，珠海走在了前面，这是个契机，顺应发展大趋势。既解决了人才的后顾之忧，又保证了人才的稳定。给珠海的发展奠定了一定的基础。为珠海市点赞，为立身于珠海的人才鼓掌、加油，为珠海人民庆祝。

图片来自于网络。

这个计划挺好的，解决了人才住房问题。一个城市，想留住人才，必须为人才解决住房问题。作为人才在哪个城市工作，关键是一要用工资能买得起房子。或者这个城市的房价能够让人才，特别是普通人才能买得起房子。

出台这样政策，说明有关部门或珠海市政府放低了身价，是真心实意想留住人才，吸引人才的。但是我个人觉得，光有人才安居工程计划还不行，一个地方能不能吸引人才，关键是要有相关的岗位供给。没有相关的岗位供给，找不到工作，或者工作工资低，还是很难吸引住人才。因为人才也是普通人，他要养家糊口，他要多挣钱，还要有存款。能够有尊重地工作着，生活着。不光是为了一套房子。

所以，政府还要努力在留住人才的同时，多方引进大型企业，多样化企业，高科技企业，优质企业，把投资环境，投资战略想好，研究好，有了企业，有了就业机会，有了高薪的就业机会，人才自然会留下来。有了梧桐树，才引得凤凰来。

一个人才在一个地方留还是不留，有多种因素，除了住房、工资外，还有一个重要因素会考虑家人愿不愿意住在一起。所以，好的政策还要考虑到跟人才有关系的人，比如：人才的父母，人才的妻子，人才的儿子。能否给人才的父母提供一些配套的工作和一些关怀工作及活动。人才如果是来自异地的，人才的父母能否愿意让人才居住在珠海，人才的父母自己是否愿意来珠海。这些也会影响到人才留住珠海的一个重要条件。能否建立人才父母公寓，养老公寓。

我曾经在珠海打过工，对珠海有一定的感情，内心希望珠海的发展比其它城市更好，珠海的明天更加灿烂辉煌。

说实话，所谓的人才引进有点跑题。

人才，何为人才？就是能够满足岗位需求的合格者。

例如：扫地，一个小学毕业的大妈就可以扫的很好，就算合格，就是人才。以前看过一新闻，扫大街都本科生了，有必要吗？

很多地方，文凭普遍高了，一个打杂的岗位都要本科生，一个小学都要研究生的老师，有必要吗？没有，难道文凭高能力就强吗？说实话很多博士生半天话都说不清楚。

所以，在这个节骨眼，以吸引人才为噱头，卖房子为实的多。

你发展的好，有不错的企业，人才自然就去了。

我觉得这样的政策很好值得借鉴和推广。

首先，这样的政策对真正有才能和有能力做事的人才很有吸引力，有助于提高优秀人才对珠海的 关注度。

其次，这样做能最大限度发挥人才的作用和能力，也能刺激他们主动学习和创新的能力，更好的 为企业和政府提供高效务实的意见和解决方案。

第三，这样的政策能最大限度的解决人才的财务问题，提高人才的获得感和成就感，从而真正的 留住人心，留住人才。为当地的建设发展提供稳定可靠高效的人才储备，以保证当地经济的健康稳定的绿色可持续发展。从而推动整体经济的全面发展。

谢谢邀请！

到此，以上就是小编对于珠海市高层次人才对外公示的问题就介绍到这了，希望介绍关于珠海市高层次人才对外公示的4点解答对大家有用。